Bekendtgørelse om privat arbejdsanvisning af erhvervsmæssigt optrædende

Arbejdsdirektøren kan tillade personer og foreninger at foretage privat arbejdsanvisning af erhvervsmæssigt optrædende, som for eksempel artister, dansere, fotomodeller, mannequiner, musikere, sangere og skuespillere.

Ansøgning om den i stk. 1 nævnte tilladelse indsendes til arbejdsdirektoratet.

Tilladelse kan kun meddeles, hvis

1. ansøgeren - for foreninger formanden - har fast bopæl her i landet,

1. ansøgeren - formanden - er myndig,

1. ansøgeren - formanden eller foreningen - ikke er under konkurs eller har standset sine betalinger,

1. virksomheden drives fra en adresse her i landet, og

1. virksomhedens daglige leder kan dokumentere særlige sagkundskaber, herunder på formidlingsområdet, jfr. § 8.

Arbejdsanvisningsvirksomheden skal for den daglige leder normalt udgøre den væsentligste del af vedkommendes beskæftigelse i forhold til såvel arbejdsindtægt som arbejdstid.

Ved formidling af arbejdsaftaler skal anvisningsbureauet anvende en kontrakt, der er i overensstemmelse med en standardkontrakt, som arbejdsdirektøren har godkendt. Kontrakten skal i 3 eksemplarer underskrives af den optrædende og arbejdsgiveren før engagementets påbegyndelse, medmindre der foreligger ganske særlige omstændigheder. Bureauet skal opbevare et eksemplar af kontrakten, medens kopierne udleveres til henholdsvis den optrædende og arbejdsgiveren.

De enkelte kontrakter skal nummereres fortløbende og indeholde oplysning om:

1. Anvisningsbureauets navn. Såfremt flere bureauer har medvirket ved formidlingen og som følge heraf skal have andel i provisionen, skal disses navne angives.

1. Arbejdets art og sted samt datoerne for arbejdets påbegyndelse og afslutning.

1. Antallet af optrædende, der er omfattet af kontrakten.

1. Den/de optrædendes løn, herunder evt. feriegodtgørelse i henhold til de til enhver tid gældende regler herom.

1. Udgifter, som arbejdsgiveren skal refundere den optrædende.

1. Provisionens størrelse angivet i kroner.

1. Provisionens afregning, der skal finde sted mellem arbejdsgiveren og anvisningsbureauet, medmindre der er tale om enkeltdagsengagementer.

Ved formidling af arbejdsaftaler skal anvisningsbureauet iagttage, at løn- og arbejdsvilkår skal være overensskomstmæssige eller de sædvanlige ved tilsvarende arbejde.

Anvisningsbureauets provision skal være overenskomstmæssig eller den sædvanlige ved tilsvarende engagementer.

De i stk. 1-4 nævnte bestemmelser skal i deres helhed være påtrykt kontrakten.

Såfremt tilladelsens indehaver kommer under konkurs eller standser sine betalinger, skal pågældende straks underrette arbejdsdirektoratet herom, idet tilladelsen ikke kan indehaves ved konkurs eller ved betalingsstandsning.

Arbejdsdirektøren fører tilsyn med, at den private arbejdsanvisning af optrædende udøves i overensstemmelse med bestemmelserne i denne bekendtgørelse. Arbejdsdirektøren kan bestemme, at tilsynet udøves af de offentlige arbejdsformidlingskontorer.

Til brug for tilsynet skal de godkendte anvisningsbureauer fremlægge materiale herunder årsregnskab revideret af statsautoriseret eller registreret revisor - efter arbejdsdirektørens nærmere bestemmelse.

Tilladelse efter § 1 kan tilbagekaldes af arbejdsdirektøren, hvis et vilkår for tilladelsen overtrædes.

Meddelse af tilladelser sker efter indhentet udtalelse fra et af arbejdsdirektøren nedsat rådgivende udvalg.

Udvalget kan udtale sig vedrørende tilbagekaldelse af given tilladelse.

Arbejdsdirektøren fastsætter udvalgets forretningsorden.

Efter lovens § 102 straffes den, der uden tilladelse driver privat arbejdsanvisning af optrædende med bøde eller hæfte.

Bekendtgørelsen træder i kraft 1. juli 1985 og gælder for tiden indtil 30. juni 1987.

Bekendtgørelsen træder i stedet for arbejdsdirektoratets bekendtgørelse nr. 303 af 24. juni 1983.

Godkendte arbejdsanvisningsbureauer for erhvervsmæssigt optrædende kan uden fornyet godkendelse fortsætte deres anvisningsvirksomhed i henhold til nærværende bekendtgørelses bestemmelser.

pre_paragraph I henhold til § 24 a, stk. 1 og § 25 i lov om arbejdsformidling og arbejdsløshedsforsikring m.v., jfr. lovbekendtgørelse nr. 358 af 25. juli 1983, og efter stedfunden forhandling med landsarbejdsnævnet skønnes der at være et ganske særligt behov for at tillade personer og foreninger at foretage arbejdsanvisning af erhvervsmæssigt optrædende, hvorfor fastsættes: