Lov om ændring af lov om Arbejdsmarkedets Tillægspension m.v. (Omlægning af ægtefællepensionsordningen m.v.)
Beskæftigelsesministeriet
LOV nr 372 af 20/05/1992 VI MARGRETHE DEN ANDEN, af Guds Nåde Danmarks Dronning, gør vitterligt: Folketinget har vedtaget og Vi ved Vort samtykke stadfæstet følgende lov:
§ 1. I lov om Arbejdsmarkedets Tillægspension, jf. lovbekendtgørelse nr. 3 af 5. januar 1988 og § 3 i lov nr. 891 af 21. december 1991, som ændret ved lov nr. 267 af 2. maj 1990, foretages følgende ændringer: 1. I § 2, stk. 1 , ændres »§§ 3 og 4« til: »§ 3«. 2. I § 2, stk. 2 , ændres »jf. § 8« til: »og som derudover har betalt bidrag svarende til 3 årsbidrag i henhold til § 4 a eller § 15, stk. 1«. 3. I § 2, stk. 3 , udgår »uanset bestemmelsen i § 4, stk. 1«. 4. Efter § 2 indsættes som ny paragraf:
(Stk. 4)
§ 2. I lov om en arbejdsmarkedsuddannelsesfond, jf. lovbekendtgørelse nr. 114 af 17. februar 1989, som ændret ved § 11 i lov nr. 386 af 13. juni 1990 og lov nr. 380 af 6. juni 1991, foretages følgende ændringer: 1. § 3, stk. 3-6, ophæves, og i stedet indsættes: Stk. 4. Ved beregningen af lønmodtagerbidraget, herunder fastsættelsen af timegrænser for opkrævningen af de forholdsmæssige bidrag, finder regler fastsat af arbejdsministeren for beregning af bidrag til Arbejdsmarkedets Tillægspension tilsvarende anvendelse, jf. § 15, stk. 3, i lov om Arbejdsmarkedets Tillægspension.« Stk. 7. bliver herefter stk. 5. 2. § 4 b, stk. 3-6, ophæves, og i stedet indsættes: Stk. 4. Ved beregningen af lønmodtagerbidraget, herunder fastsættelsen af timegrænser for opkrævning af de forholdsmæssige bidrag, finder regler fastsat af arbejdsministeren for beregning af bidrag til Arbejdsmarkedets Tillægspension tilsvarende anvendelse, jf. § 15, stk. 3, i lov om Arbejdsmarkedets Tillægspension.«
§ 3. Loven træder i kraft den 1. juli 1992. § 1, nr. 4, træder dog først i kraft, når den fornødne følgelovgivning er gennemført, dog tidligst den 1. januar 1993. Arbejdsministeren drager omsorg for, at tidspunktet for ikrafttræden heraf bekendtgøres i Lovtidende.
Egenpension
Egenpension
§ 5. Tillægspension i form af egenpension ydes fra det fyldte 67. år, jf. § 9.
(Stk. 2)
§ 6. Til medlemmer, der er indtrådt i ordningen senest den 31. marts 1965, ydes årlig tillægspension af den inden den 1. januar 1982 erhvervede anciennitet, dog højst 173/4 år, jf. § 7, efter følgende skala: ------------------------------------------------------------- Født i Årlig pension pr. anciennitetsår ------------------------------------------------------------- April 1898 600,00 kr. - 1899 312,00 kr. - 1900 216,00 kr. - 1901 168,00 kr. - 1902 139,20 kr. - 1903 120,00 kr. - 1904 111,43 kr. - 1905 105,00 kr. Oktober 1905-april 1917 108,00 kr. April 1918 109,71 kr. - 1919 111,82 kr. - 1920 113,74 kr. - 1921 115,50 kr. - 1922 117,12 kr. - 1923 118,62 kr. - 1924 120,00 kr. - 1925 119,14 kr. - 1926 118,34 kr. - 1927 117,60 kr. - 1928 116,90 kr. - 1929 116,25 kr. - 1930 115,64 kr. - 1931 115,06 kr. - 1932 114,51 kr. - 1933 111,33 kr. - 1934 108,32 kr. - 1935 105,47 kr. - 1936 102,77 kr. - 1937 og senere 100,20 kr. Stk. 2. Til medlemmer, der er indtrådt i ordningen den 1. april 1965 eller senere, ydes tillægspension med 60 kr. om året for hvert års anciennitet, jf. § 7, der er erhvervet i tiden før den 1. oktober 1972, og med 100 kr. om året for hvert års anciennitet, der er erhvervet i tiden fra den 1. oktober 1972 til den 31. december 1981. Der kan i alt højst opnås anciennitet svarende til tiden fra indtrædelsen til 1. januar 1982.
(Stk. 3)
§ 7. For tiden før den 1. januar 1982 svarer et års anciennitet til indbetaling i årets løb af bidrag, jf. § 15, for 11 måneder før det fyldte 60. år og 9 måneder efter dette tidspunkt. Stk. 2. Bidragsindbetalinger i det enkelte år ud over de i stk. 1 nævnte godskrives medlemmet i andre bidragsår i det omfang, det måtte være nødvendigt for at opnå anciennitet som angivet i stk. 1, eller for at opnå pension som angivet i § 8, Stk. 2. Eventuelle overskydende bidrag anses som indbetalt efter den 1. juli 1992. Stk. 3. Uger eller måneder, for hvilke der i medfør af § 15 er betalt 2/3 eller 1/3 bidrag, medregnes forholdsmæssigt.
(Stk. 2)
§ 8. Af bidrag, der vedrører tiden fra den 1. januar 1982 til den 1. juli 1992, ydes en årlig pension på 100 kr. for hvert bidragsbeløb på 396 kr., der indbetales før det fyldte 60. år, og 100 kr. for hvert bidragsbeløb på 324 kr., der indbetales efter dette tidspunkt. Stk. 2. I den i stk. 1 nævnte periode kan der højst opnås en pension svarende til 11 måneders bidrag om året før det fyldte 60. år og 9 måneders bidrag om året efter dette tidspunkt. Eventuelle overskydende bidrag godskrives efter tilsvarende regler som i § 7, Stk. 2. § 8 a. Af bidrag, der vedrører tiden fra den 1. juli 1992, ydes en årlig pension på 100 kr. for hvert indbetalt bidragsbeløb på 396 kr.
(Stk. 4)
§ 9. Tillægspension i form af egenpension ydes efter anmodning fra den 1. i måneden efter det fyldte 67. år og udbetales månedsvis forud. Bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Tillægspension kan dog bestemme, at mindre pensionsbeløb med tillæg af bonuspension, jf. § 19, stk. 2, udbetales enten for længere perioder ad gangen eller som kapitaliserede engangsbeløb. Regler til bestemmelse af kapitaliseringsværdier fastsættes af bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Tillægspension med Finanstilsynets godkendelse. Ved kapitaliseringen anvendes samme forventede restlevetid for mænd og kvinder. Stk. 2. Den beregnede årlige pension med tillæg af bonuspension afrundes til det nærmeste med 12 delelige kronebeløb. Stk. 3. Efter det 67. år kan der for tiden inden anmodningens indgivelse højst ydes 6 måneders tillægspension. Stk. 4. Ønskes tillægspension udbetalt fra et tidspunkt, der ligger 6 måneder eller mere efter det fyldte 67. år, forhøjes pensionen med 5 pct. for hvert halve år regnet fra det 67. år, dog ikke ud over det fyldte 70. år.
§ 10. Arbejdsministeren kan efter indstilling fra bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Tillægspension fastsætte regler om beregning og udbetaling af tillægspension. 9. Kapitel IV affattes således: » Ydelser ved dødsfald
(Stk. 4)
§ 11. Til efterlevende ægtefæller efter medlemmer af tillægspensionsordningen, der er født den 1. juli 1925 eller senere, og som dør den 1. juli 1992 eller senere, udbetales der ved dødsfaldet et engangsbeløb.Retten til engangsbeløbet berøres ikke af, at separation mellem ægtefællerne har fundet sted. Stk. 2. Beløbet svarer til den kapitaliserede værdi af en pensionsydelse, der beregningsmæssigt forudsættes udbetalt til en med det afdøde medlem jævnaldrende person. Pensionsydelsen forudsættes endvidere udbetalt livsvarigt fra dødsfaldet, dog tidligst fra den pågældendes 67. år. Ved kapitaliseringen anvendes samme forventede restlevetid for mænd og kvinder. Stk. 3. Pensionsydelsen, jf. stk. 2, udgør 35 pct. af den egenpension og bonuspension, som det pågældende medlem ved dødsfaldet har optjent ret til. Stk. 4. Engangsbeløb, der ikke er begæret udbetalt senest 5 år efter dødsfaldet, tilfalder Arbejdsmarkedets Tillægspension. § 11 a. Til børn efter medlemmer af tillægspensionsordningen, der er født den 1. juli 1925 eller senere, og som dør den 1. juli 1992 eller senere, udbetales der ved dødsfaldet et engangsbeløb. Stk. 2. Beløbet udgør for hvert barn under 18 år een gang den pensionsret i form af egenpension og bonuspension fra det 67. år, som medlemmet havde optjent ret til ved dødsfaldet. Stk. 3. Det i stk. 2 nævnte beløb udbetales til værgen for det eller de berettigede børn. Stk. 4. For engangsbeløbet efter denne bestemmelse gælder det samme som nævnt i § 11, Stk. 4.
(Stk. 4)
§ 12. Ud over beløbet efter § 11 udbetales der til efterlevende ægtefæller efter medlemmer af tillægspensionsordningen født i perioden 1. juli 1925-30. juni 1941, som dør den 1. juli 1992 eller senere, et engangsbeløb. Stk. 2. Beløbet svarer til den kapitaliserede værdi af en pensionsydelse til den efterlevende ægtefælle. Ved beregningen forudsættes pensionsydelsen udbetalt fra dødsfaldet, dog tidligst fra den efterlevendes 62. år. Ved kapitaliseringen anvendes samme forventede restlevetid for mænd og kvinder, jf. Stk. 4. Stk. 3. Pensionsydelsen, jf. stk. 2, efter et medlem, der er født senest den 30. juni 1931, udgør 15 pct. af den egenpension og bonuspension, som det pågældende medlem den 1. juli 1992 har optjent ret til. For medlemmer født i perioden 1. juli 1931 - 30. juni 1941 aftrappes procenten jævnt, således at der for medlemmer, der er født den 1. juli 1941 eller senere, ikke beregnes nogen pensionsydelse. Stk. 4. Ved kapitaliseringen medregnes fra den efterlevende ægtefælles 67. år kun den del af pensionsydelsen efter stk. 3, der sammenlagt med pensionsydelsen efter § 11, stk. 3, overstiger den efterlevendes eventuelle egenpension (inklusive bonuspension), jf. kapitel III. Er den efterlevende ved dødsfaldet ikke fyldt 67 år, medregnes ved beregningen af egenpensionen forventede bidrag indtil 67-året, beregnet på grundlag af den forudgående bidragsbetaling. Stk. 5. For engangsbeløbet efter denne bestemmelse gælder det samme som nævnt i § 11, Stk. 4.
(Stk. 6)
§ 13. Til efterlevende ægtefæller efter medlemmer af tillægspensionsordningen, som er født senest den 30. juni 1925, og som dør den 1. juli 1992 eller senere, udbetales der ved dødsfaldet et engangsbeløb, jf. Stk. 3. Stk. 2. Til efterlevende ægtefæller, som er født den 1. juli 1930 eller senere, efter medlemmer, der er døde før den 1. juli 1992, udbetales der ved den efterlevendes 62. år et engangsbeløb, jf. Stk. 3. Stk. 3. Engangsbeløbene efter stk. 1 og 2 beregnes som den kapitaliserede værdi af en pensionsydelse til den efterlevende ægtefælle, der svarer til enten halvdelen af afdødes egenpension og bonuspension eller halvdelen af den egenpension og bonuspension, som afdøde ville være berettiget til at få udbetalt fra sit fyldte 67. år på grundlag af de indbetalte bidrag og bonustilskrivning. Stk. 4. Ved kapitaliseringen forudsættes pensionsydelsen udbetalt fra dødsfaldet, dog tidligst fra den efterlevende ægtefælles 62. år, jf. Stk. 5. Ved kapitaliseringen anvendes samme forventede restlevetid for mænd og kvinder. Stk. 5. Ved kapitaliseringen medregnes fra den efterlevende ægtefælles 67. år dog kun den del af pensionsydelsen, jf. stk. 3, der overstiger ægtefællens egenpension (inklusive bonuspension, jf. kapitel III). Er den efterlevende ægtefælle ved dødsfaldet ikke fyldt 67 år, medregnes ved beregningen af egenpensionen forventede bidrag indtil 67-året beregnet på grundlag af den forudgående bidragsindbetaling. Stk. 6. Engangsbeløbene efter stk. 1 og 2 udbetales på betingelse af, at ægteskabet har varet i 10 år, og at afdøde har opnået ret til fuld pension, jf. §§ 6, 7 og 8, for i alt 10 år.
(Stk. 1)
§ 14. Hvor retten til udbetaling af ægtefællepension og bonuspension er opnået før den 1. juli 1992, ydes pensionen efter de hidtil gældende regler. Retten bortfalder ved indgåelse af nyt ægteskab, men genindtræder efter anmodning, hvis ægteskabet ophører. Stk. 2. Opfylder den efterlevende ægtefælle samtidig betingelserne for at modtage tillægspension i form af egenpension i henhold til kapitel III, har pågældende kun ret til den største af pensionerne. Stk. 3. Ægtefællepensionen udbetales i øvrigt i overensstemmelse med reglerne i § 9, stk. 1 og 2. § 14 a. Udbetaling af engangsbeløb efter §§ 11, 11 a, 12 og 13 sker efter anmodning fra den berettigede. Stk. 2. Arbejdsministeren kan efter indstilling fra bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Tillægspension fastsætte regler for beregning og udbetaling af engangsbeløb efter §§ 11, 11 a, 12 og 13 samt beregning af egenpension efter § 12, stk. 4, og § 13, Stk. 5. Bestyrelsen fastsætter med Finanstilsynets godkendelse regler for bestemmelse af kapitaliseringsværdier.« 10. § 15 affattes således: » § 15. Bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Tillægspension fastsætter størrelsen af årsbidraget, som er det bidrag, der for beskæftigelse hos samme arbejdsgiver årligt skal betales for et fuldtidsbeskæftiget medlem. Beslutning herom skal godkendes af repræsentantskabet ved simpelt flertal, dog at såvel et flertal af arbejdsgiverrepræsentanter som et flertal af lønmodtagerrepræsentanter skal stemme for beslutningen. Stk. 2. For medlemmer, der ikke er fuldtidsbeskæftigede, betales der for beskæftigelse hos samme arbejdsgiver enten 2/3, 1/3 eller intet bidrag afhængig af beskæftigelsens omfang. Stk. 3. For at sikre at medlemmer med samme beskæftigelsesgrad uanset beskæftigelsesform og aflønningsperiode får indbetalt bidrag af samme størrelse, jf. dog § 4 a, fastsætter arbejdsministeren efter forhandling med finansministeren og bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Tillægspension regler for beregning af bidrag under beskæftigelse hos samme arbejdsgiver, herunder nærmere regler om 1) årsbidragets opdeling på lønperioder samt de timegrænser, der er afgørende for, hvornår der skal betales fuldt, 2/3, 1/3 eller intet bidrag, 2) beregning af det timetal, der lægges til grund for bidragsbetalingen for medlemmer, hvis arbejdstid ikke kendes, og 3) bidragets størrelse for persongrupper, der typisk har beskæftigelse hos flere arbejdsgivere inden for en enkelt uge. Stk. 4. Arbejdsgiveren betaler 2/3 af bidraget og medlemmet 1/3. Stk. 5. Medlemmer, der bevarer deres medlemskab i medfør af § 2, stk. 2, betaler selv det samlede bidrag efter Stk. 1. Stk. 6. Bidragsbetaling for et medlem ophører ved dettes fyldte 67. år.« 11. § 16 ophæves. 12. I § 17, stk. 7 , ændres »anciennitet i henhold til § 8« til: »pensionsret«. 13. I § 17 a, stk. 2 , ændres »fuldt bidrag efter § 15, stk. 1, 1. pkt., og stk. 2, 1. pkt.« til: »årsbidrag efter § 15, Stk. 1. « 14. I § 18, stk. 2, § 27, stk. 1-5, og § 32, stk. 1, ændres »forsikringsrådet« til: »Finanstilsynet«, og »rådet« ændres til: »tilsynet«. 15. § 19, stk. 3 , ophæves. Stk. 4 bliver herefter
(Stk. 2)
Stk. 3. 16. § 21, stk. 2 og 3, affattes således: » Stk. 2. Arbejdsgiverrepræsentanterne udpeges således, jf. § 25 a: 8 efter indstilling af Dansk Arbejdsgiverforening, 2 efter indstilling af Sammenslutningen af Landbrugets Arbejdsgiverforeninger, 1 efter indstilling af finansministeren, 1 efter indstilling af indenrigsministeren efter samråd med Amtsrådsforeningen i Danmark, Kommunernes Landsforening, Københavns Kommune og Frederiksberg Kommune, 3 af arbejdsministeren efter samråd med arbejdsgiverorganisationer, der ikke er tilknyttet ovennævnte arbejdsgivergrupper. Stk. 3. Lønmodtagerrepræsentanterne udpeges således, jf. § 25 a: 9 efter indstilling af Landsorganisationen i Danmark, hvoraf en skal repræsentere lønmodtagere inden for butiks-, handels- og kontorvirksomhed, en skal repræsentere lønmodtagere inden for landbrugsområdet, og en skal repræsentere lønmodtagere ansat i stat og kommuner, 2 efter indstilling af Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd, hvor en skal repræsentere lønmodtagere ansat i stat og kommuner, 1 efter indstilling af FR-Hovedorganisation for Arbejdsleder- og tekniske Funktionærforeninger i Danmark, 3 af arbejdsministeren efter samråd med lønmodtagerorganisationer, der ikke er tilsluttet Landsorganisationen i Danmark, Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd eller FR-Hovedorganisation for Arbejdsleder- og tekniske Funktionærforeninger i Danmark.« 17. § 23, stk. 1, affattes således: »Bestyrelsen består af formanden for repræsentantskabet som formand og 10 andre medlemmer, der vælges blandt repræsentantskabets medlemmer, og som udpeges således, jf. § 25 a: 3 efter indstilling af Dansk Arbejdsgiverforening, 1 efter indstilling af Sammenslutningen af Landbrugets Arbejdsgiverforeninger, 1 efter indstilling af finansministeren, 3 efter indstilling af Landsorganisationen i Danmark, 1 efter indstilling af Funktionærernes og Tjenestemændenes Fællesråd og FR-Hovedorganisation for Arbejdsleder- og tekniske Funktionærforeninger i Danmark i fællesskab og 1 efter indstilling af repræsentantskabets lønmodtagerrepræsentanter, repræsenterende lønmodtagere ansat i stat og kommuner.« 18. Efter § 25 indsættes som ny § 25 a: » § 25 a. Repræsentantskabet og bestyrelsen bør så vidt muligt have en afbalanceret sammensætning af mænd og kvinder. Stk. 2. Når der skal indstilles medlemmer efter § 21, stk. 2 og 3, og § 23, stk. 1, skal der indstilles både en mand og en kvinde. Hvis der skal indstilles flere medlemmer, skal der indstilles lige mange mænd og kvinder. Skal der indstilles et ulige antal, skal der indstilles en mere af det ene køn end af det andet. Organisationerne angiver i deres indstillinger, hvem de foretrækker, og arbejdsministeren skal følge denne indstilling, medmindre repræsentantskabet eller bestyrelsen derved ville få en kønsmæssigt skæv sammensætning. I så fald er arbejdsministeren berettiget til blandt de indstillede at udpege andre, således at repræsentantskabet og bestyrelsen så vidt muligt får en afbalanceret sammensætning af mænd og kvinder. Arbejdsministeren afgør, hvem af de indstillede der skal udpeges som medlem af repræsentantskabet og bestyrelsen.
(Stk. 4)
Stk. 3. Foreligger der særlige grunde, kan myndigheden eller organisationen fravige bestemmelsen i Stk. 2. Myndigheden eller organisationen skal i så fald angive begrundelsen herfor.« 19. § 26, stk. 4, litra d, 1. pkt., affattes således: »i et aktieselskab, som fonden ejer fuldt ud, og som har til formål at tilbyde administrative ydelser, bortset fra formueforvaltning, til pensionskasser og tilsvarende ordninger i livsforsikringsselskaber, der er omfattet af lov om forsikringsvirksomhed.« 20. I § 28, stk. 1 , ændres »§ 19, stk. 2 og 3« til: »§ 15, stk. 1, og § 19, stk. 2«. 21. I § 30, stk. 2 , ændres »Ulykkesforsikringsselskaber« til: »Forsikringsselskaber, der tegner arbejdsskadeforsikringer«. (Omlægning af ægtefællepensionsordningen m.v.) »§ 2 a. Lønmodtagere og nyuddannede, som er ledige, omfattes af ordningen under arbejdsløshed, hvis de er berettiget til dagpenge efter lov om arbejdsformidling og arbejdsløshedsforsikring m.v. Endvidere omfattes ledige arbejdsløshedsforsikrede, som modtager kursusgodtgørelse efter lov om arbejdsmarkedsuddannelser, af ordningen. Stk. 2. Lønmodtagere omfattes af ordningen under arbejdsfravær på grund af sygdom, barsel eller adoption, hvis de er berettiget til dagpenge efter lov om dagpenge ved sygdom eller fødsel. Det samme gælder ledige, som ville være omfattet af stk. 1, hvis sygdom, barsel eller adoption ikke havde foreligget. Stk. 3. Lønmodtagere i beskæftigelse omfattes af ordningen under kursusdeltagelse efter lov om arbejdsmarkedsuddannelser, hvis de modtager løn fra en arbejdsgiver eller kursusgodtgørelse fra en arbejdsløshedskasse. Stk. 4. De nærmere regler om bidragspligt efter bestemmelserne i stk. 1-3 fastsættes af arbejdsministeren efter indstilling fra bestyrelsen for Arbejdsmarkedets Tillægspension.« » Stk. 4. Årsbidraget i henhold til stk. 1 og 2 for et fuldtidsbeskæftiget medlem udgør 1.166,40 kr.«
Givet på Amalienborg, den 20. maj 1992, den 20. maj 1992 MARGRETHE R. Givet på Amalienborg, den 20. maj 1992 Under Vor Kongelige Hånd og Segl MARGRETHE R. /Knud E. Kirkegaard
Metadata
- Type
- Lov
- År
- 1992
- Ikrafttrædelsesdato
- 30. november 2001