Bekendtgørelse om retten til dagpenge, efterløn og overgangsydelse i forbindelse med social pension

Bekendtgørelsen omfatter medlemmer, der modtager pension efter lov om social pension eller tilsvarende udenlandsk lovgivning, eller som har indgivet ansøgning herom, medmindre

1. pensionen er gjort hvilende, eller

1. pensionen er frakendt.

Et medlem anses fortsat for at modtage pension, hvis

1. pensionen for tiden er indtægtsbortreguleret, eller

1. medlemmet undlader at hæve pensionen.

Det følger af reglerne i lov om social pension, hvornår ansøgning efter stk. 1 anses for indgivet.

Medlemmet har pligt til at underrette arbejdsløshedskassen, når medlemmet søger om eller modtager social pension eller invaliditetsydelse. Dagpengeret

For et medlem, der er omfattet af § 1, er retten til dagpenge i delperioder efter § 55 i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. begrænset til en periode på sammenlagt 12 måneder inden for de seneste 18 måneder.

Opgørelse af perioderne i stk. 1 sker efter samme regler som i direktoratets bekendtgørelse om beskæftigelseskravet og delperioderne, idet de 12 måneder er ydelsesperioden, og de 18 måneder er referenceperioden.

Et medlem, der alene modtager invaliditetsydelse i henhold til lov om social pension, er ikke omfattet af stk. 1.

Et ledigt medlem, der søger om social pension, jf. § 1, stk. 1, er omfattet af begrænsningen i § 2, stk. 1, fra den 1. i den følgende måned efter ansøgningsdatoen, jf. dog stk. 2.

Et medlem, der søger om social pension efter § 14, stk. 3, nr. 2 og 3, i lov om social pension, og hvor pensionen alene er begrundet i sociale forhold, er først omfattet af begrænsningen i stk. 1 fra det tidspunkt, hvor pensionen får virkning.

Hvis pensionsansøgningen afslås på et tidspunkt, hvor retten til dagpenge er bortfaldet i medfør af § 3, stk. 1, efterbetales de dagpenge, der er bortfaldet, såfremt medlemmet opfylder de øvrige betingelser for ret til dagpenge i perioden. Hvis afslaget ankes, kan efterbetaling dog først ske, når og hvis afslaget tiltrædes af ankemyndigheden.

Retten til dagpenge for et medlem, der er omfattet af § 1, er endvidere betinget af, at medlemmet opfylder de almindelige betingelser for ret til dagpenge, herunder at medlemmet er til rådighed for arbejdsmarkedet og arbejdssøgende i overensstemmelse med sin status som fuldtids- eller deltidsforsikret.

Når kassen får kendskab til pensionssagen, skal kassen undersøge, om pensionssagen skyldes helbredsmæssige forhold. Er dette tilfældet, skal kassen foretage en konkret rådighedsvurdering efter reglerne i direktoratets bekendtgørelse om rådighed og selvforskyldt ledighed.

Der erhverves ret til påbegyndelse af en ny dagpengeperiode efter § 2, stk. 1, når der efter seneste opgørelsestidspunkt foreligger beskæftigelse som nævnt i § 53, stk. 5, i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. Efterløn

Et medlem, der modtager førtidspension eller har indgivet ansøgning herom, kan ikke overgå til eller modtage efterløn, jf. dog stk. 4.

Et medlem, der modtager invaliditetsydelse eller har indgivet ansøgning herom, kan ikke overgå til efterløn, medmindre

1. medlemmet frasiger sig retten til invaliditetsydelse, eller

1. medlemmet modtager invaliditetsydelse på grund af hørehandicap.

Et medlem, der har søgt eller modtager en udenlandsk social pension, som kan sidestilles med ydelser efter lov om social pension, kan ikke overgå til eller fortsætte i efterlønsordningen, medmindre den udenlandske sociale pension er mindre end dansk folkepensions grundbeløb.

Et medlem, der har søgt om førtidspension efter § 14, stk. 3, nr. 2 og 3, i lov om social pension, og hvis ansøgning udelukkende er begrundet i sociale forhold, kan overgå til eller modtage efterløn indtil det tidspunkt, hvorfra pensionen tidligst kan få virkning.

Når en efterlønsmodtager søger om social pension, suspenderes udbetalingen af efterløn med virkning fra den 1. i den følgende måned efter ansøgningsdatoen, jf. dog stk. 2.

Hvis en efterlønsmodtager har søgt om førtidspension efter § 14, stk. 3, i lov om social pension, suspenderes efterlønnen dog først fra det tidspunkt, hvor pensionen tidligst kan få virkning.

Hvis pensionsansøgningen afslås, efterbetales efterlønnen for suspensionsperioden. Hvis afslaget ankes, kan efterbetaling dog først ske, når og hvis afslaget tiltrædes af ankemyndigheden.

Hvis pensionen bevilges med virkning fra et senere tidspunkt end det tidligste virkningstidspunkt, jf. § 7, efterbetales efterlønnen for den mellemliggende periode. Overgangsydelse

For medlemmer, der ønsker at overgå til overgangsydelse, og for medlemmer, der modtager overgangsydelse, finder reglerne i §§ 6-8 tilsvarende anvendelse. Ikrafttræden

Bekendtgørelsen træder i kraft den 1. januar 1994. Overgangsregel

For et medlem, som er omfattet af lovens § 64, og medregnes ledighed forud for bekendtgørelsens ikrafttræden ved opgørelsen af dagpengeret efter § 2, stk. 1. Ledighed forud for bekendtgørelsens ikrafttræden kan højst medregnes med 35 uger, så længe medlemmet er omfattet af dagpengebegrænsningen.

1. som ved bekendtgørelsens ikrafttræden er ledigt og arbejdssøgende, eller

1. efter bekendtgørelsens ikrafttræden melder sig ledig og helt eller delvist opfylder beskæftigelseskravet, jf. lovens § 53, stk. 2, på grundlag af beskæftigelse, der ligger forud for lovens ikrafttræden,

Ved opgørelse af ledighed forud for bekendtgørelsens ikrattræden finder §§ 3-5 i Arbejdsministeriets bekendtgørelse om overgangsordninger for medlemmer af anerkendte arbejdsløshedskasser ved ikrafttræden af lov om aktiv arbejdsmarkedspolitik og lov om arbejdsløshedsforsikring m.v. tilsvarende anvendelse.

For et medlem, hvis dagpengeret inden denne bekendtgørelses ikrafttræden er bortfaldet i medfør af § 64, stk. 1, og § 74, stk. 1, i lov om arbejdsformidling og arbejdsløshedsforsikring m.v., er retten til dagpenge efter denne bekendtgørelse betinget af, at medlemmet opfylder arbejdskravet i § 53, stk. 5, i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., jf. direktoratets bekendtgørelse om beskæftigelseskravet og delperioderne.

Der udarbejdes en vejledning til bekendtgørelsen.

pre_paragraph I henhold til § 64, stk. 5, § 75 b, stk. 8, og § 75 n, i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., jf. lovbekendtgørelse nr. 820 af 11. oktober 1993, som ændret ved lov nr. 1062 af 22. december 1993, fastsættes efter forhandling med Landsarbejdsrådet følgende: Personkreds